ΕΙΣΗΓΗΣΗ ΜΑΝΩΛΗ ΜΑΘΙΟΥΔΑΚΗ ΠΡΟΕΔΡΟΥ ΕΣΗΕΑ ΣΤΟ ΜΙΚΤΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ

Ανακοινώσεις, Εγγραφές
image_pdfimage_print

 

Συναδέλφισσες και συνάδελφοι,

Ολοι γνωρίζουμε ότι βρισκόμαστε σε παρατεταμένη γενικότερη κρίση.
Το κλίμα ανασφάλειας, η επόμενη μέρα που διαγράφεται σκοτεινή, αποτελούν κοινές διαπιστώσεις.
Την κρίση αυτή δεν πρέπει να την πληρώσουν οι δημοσιογράφοι. Δυνατοί και ενωμένοι οφείλουμε να αντισταθούμε.
Για να γίνει, όμως αυτό η ΕΣΗΕΑ πρέπει να δυναμώσει ακόμα περισσότερο. Να συνειδητοποιήσουμε ότι ο μοναδικός δρόμος που υπάρχει για να ξεπεράσουμε την κρίση είναι η ενότητα, η μαζικότητα, ο αγώνας.
Οι ΣΣΕ, που ως Διοίκηση διαπραγματευόμαστε και υπογράφουμε, πρέπει να εφαρμόζονται από όλους τους εργοδότες κι εμείς βέβαια να διεκδικούμε περισσότερα.
Τα προβλήματα είναι γνωστά τόσο στα μέλη της Διοίκησης όσο και σε εσάς. Θα βοηθούσε την κοινή προσπάθεια αν η Διοίκηση της ΕΣΗΕΑ έχει καταγεγραμμένη μια πλήρη εικόνα των προβλημάτων σε κάθε χώρο εργασίας.
Η ψήφιση σύγχρονου, δημοκρατικού, χωρίς αποκλεισμούς Καταστατικού παραμένει στις προτεραιότητές μας.
Ένα Καταστατικό που θα προκύψει από ξεκάθαρες δημοκρατικές, απόλυτα νόμιμες διαδικασίες, με ευρύτατη συναίνεση των δημοσιογράφων, χωρίς προχειρότητες και σκοπιμότητες.
Ένα Καταστατικό που θα προσδώσει μεγαλύτερο κύρος στον δημοσιογράφο για να ξαναγίνει το επάγγελμά μας λειτούργημα.
Από το Δ.Σ. συγκροτήθηκε η Επιτροπή Καταστατικού. Την αποτελούν οι Αριστείδης Μανωλάκος, Παναγιώτης Ράμμος, Κώστας Μπετινάκης και Γιώργος Στεφανής.
Η ενημέρωση του λαού είναι ένα άλλο επίσης κορυφαίο θέμα.
Όλα όσα παρακολουθούμε στα ηλεκτρονικά μέσα (δελτία ειδήσεων, κοινωνικού υποτιθέμενου περιεχομένου, εκπομπές κ.λπ., όσα συμβαίνουν τα καλοκαίρια με ανακατατάξεις στα ηλεκτρονικά ΜΜΕ ερήμην των δημοσιογράφων, συμφωνίες που συχνά γίνονται στο παρασκήνιο, αλλαγές στο ιδιοκτησιακό καθεστώς) δημιουργούν δυσοίωνες προβλέψεις, βαθαίνουν την κρίση και πλήττουν τη μεγάλη πλειοψηφία των εργαζόμενων, αλλά και την ενημέρωση του λαού.
Στα ηλεκτρονικά μέσα δεν υπάρχει καθορισμένος τρόπος εργασίας. Οι εργαζόμενοι δουλεύουν από το πρωί μέχρι το βράδυ, σε καθεστώς γαλέρας, όπως έχει πει χαρακτηριστικά ο Νίκος Καραντηνός.
Νομίζω ότι το πρόβλημα πρέπει να επαναπροσδιοριστεί. Να το δούμε από την αρχή.
Με επιστολή μας προς τον Πρόεδρο του ΕΣΡ ζητήσαμε πλήρη ενημέρωση για το ιδιοκτησιακό καθεστώς στα ηλεκτρονικά μέσα. Ζητήσαμε να μας πουν αν στις διευθυντικές θέσεις, όπως προβλέπεται από το νόμο, υπάρχουν μέλη της ΕΣΗΕΑ.
Συγκροτήθηκε διαπραγματευτική επιτροπή και καλέσαμε εγγράφως τους ιδιοκτήτες των ιδιωτικών ραδιοτηλεοπτικών μέσων σε συζήτηση για τη νέα ΣΣΕ.
Την διαπραγματευτική επιτροπή αποτελούν οι Νίκος Μεγγρέλης, Τέρενς Κουίκ, Παναγιώτης Ράμμος, Γιώργος Βλαβιανός, Δημήτρης Τσαλαπάτης, Κώστας Μπετινάκης και εγώ.
Αύριο Τετάρτη η επιτροπή που συγκροτήθηκε από το Δ.Σ. για να διαπραγματευτεί τη ΣΣΕ με την ΕΡΤ Α.Ε. θα έχει πρώτη συνάντηση με τον κ. Αγγελο Στάγκο.
Την αποτελούν: Νίκος Μεγγρέλης, Παναγιώτης Ράμμος, Δημήτρης Τσαλαπάτης, Κώστας Μπετινάκης και Φανή Πετραλιά και εγώ.
Προτεραιότητες:
Να αρθούν οι ανισότητες σε βάρος των δημοσιογράφων στην ΕΡΤ σε σχέση με το υπόλοιπο προσωπικό της εταιρείας και τους δημοσιογράφους που εργάζονται σε άλλα μέσα. Είναι αυτό που λέμε εξομοίωση.
Να τηρηθεί η ΣΣΕ που υπεγράφη στις 15/2/2002 και προβλέπει τη ρύθμιση του προβλήματος που αφορά τους συμβασιούχους. Βέβαια παραμένει υπό διαπραγμάτευση το ποσοστό αύξησης.
Με επιστολή μας καλέσαμε την ΕΙΗΕΑ για την ολοκλήρωση της ΣΣΕ που υπέγραψε η προηγούμενη υπό τον Παναγιώτη Σόμπολο Διοίκηση.
Την επιτροπή αποτελούν οι Δημήτρης Τσαλαπάτης, Κώστας Μπετινάκης και Γιώργος Στεφανής.
Συγκροτήθηκε η επιτροπή που θα ασχοληθεί με την προεργασία για να προχωρήσουμε στις εγγραφές νέων μελών.
Την αποτελούν οι Νίκος Μεγγρέλης, Τέρενς Κουίκ, Κώστας Μπετινάκης και Παναγιώτης Ράμμος.
Από την προηγούμενη συνεδρίαση του Μικτού μέχρι σήμερα η Διοίκηση αντιμετώπισε προβλήματα που ανέκυψαν σε εργασιακούς χώρους. Οι ενέργειες έγιναν ύστερα από συνεννόηση με τους εκπροσώπους και τους ενδιαφερόμενους συναδέλφους.
Με τους εκπροσώπους των συνταξιούχων ανταλλάξαμε απόψεις για τα προβλήματα που αντιμετωπίζουν, αφού πρόθεσή μας είναι να συμπαρασταθούμε ουσιαστικά στους βετεράνους του επαγγέλματος ώστε να μην αισθάνονται την εγκατάλειψη που δημιουργεί η αδιαφορία.
Πρόβλημα ζωής παραμένει πάντα το ασφαλιστικό.
Θα δεχθούμε χωρίς συζήτηση κυβερνητικές ρυθμίσεις ή θα βάλουμε αποφασιστικά, αγωνιστικά το δικό μας διεκδικητικό πλαίσιο;
Για όλα αυτά είναι ανάγκη να διευρύνουμε τη συνεργασία με άλλες Ενώσεις εργαζομένων στα ΜΜΕ, να συγκροτήσουμε μέτωπο δράσης, να προχωρήσουμε στη δημιουργία Συνδικάτου Τύπου.
Συναδέλφισσες και Συνάδελφοι,
Την ευθύνη για να τραβήξουμε μπροστά την έχει η Διοίκηση. Από μόνοι τους οι έντεκα του Δ.Σ., δεν μπορούν να πετύχουν όσα διεκδικούμε αν δεν υπάρχει η δική σας ενεργός συμμετοχή. Αν δεν υπάρξει μαζική δραστηριοποίηση των εργαζομένων. Η ΕΣΗΕΑ πρέπει να γίνει χώρος δράσης, αφού η δύναμή της είναι τα μέλη της.
Απαραίτητη προϋπόθεση για να λύσουμε προβλήματα είναι η ενεργοποίηση, όχι μόνο του Δ.Σ. και του Μικτού, αλλά όλων των συναδέλφων. Ο ρόλος ο δικός σας για την ενεργοποίηση των συναδέλφων είναι ο σημαντικότερος.
Οι εκπρόσωποι των εργαζομένων σε κάθε ΜΜΕ δεν πρέπει να είναι μόνο οι σύνδεσμοι με το Δ.Σ., αλλά και να έχουν πρωτοβουλίες στο χώρο τους.
Η καταγραφή και η ανάδειξη των προβλημάτων – επί μέρους και γενικότερων – είναι απαραίτητη. Η ανταλλαγή απόψεων με τους συναδέλφους είτε με προσωπικές συζητήσεις, είτε με συγκεντρώσεις και συνελεύσεις, θα βοηθήσει στην καλύτερη επεξεργασία θέσεων αλλά και στην μαζικοποίηση της Ενωσής μας.
Σας ευχαριστώ για την προσοχή σας. Η επόμενη προγραμματισμένη συνάντησή μας θα γίνει το πρώτο πενθήμερο του Οκτωβρίου.

 

facebook Share
Tweet Tweet
google plus Google+